Lodiers & Partners groeit. Daarom zijn we blij dat Rinke Dolfsma ons team komt versterken als executive search consultant. “Ik ben 120% gecommitteerd om een functie succesvol in te vullen.”
Rinke heeft een brede achtergrond. Ze werkte de afgelopen zeventien jaar bij YER (detachering en werving & selectie), waar ze veel ervaring opdeed. Ze bemiddelde kandidaten bij organisaties in zowel de publieke als de private sector. De afgelopen jaren was ze verantwoordelijk als teamlead en begeleidde zij consultants. “Na zeventien jaar was het tijd voor een nieuwe stap en een nieuwe uitdaging. Die vind ik bij Lodiers & Partners. Toen ik in gesprek ging met Lodiers & Partners, klikte het meteen.”
“Ik wil me blijven ontwikkelen en dat kan hier. Mijn focus ligt op werving voor management- en directierollen in de volle breedte, van plant manager tot algemeen directeur. Het type posities waarvoor Lodiers & Partners bemiddelt en de sectoren waar we in gespecialiseerd zijn spreken mij erg aan. Dit biedt de kans om nieuwe branches te ontdekken en mijn netwerk uit te breiden.”
“Executive search is meer dan het invullen van een functie. Het gaat om de juiste match.”
“Voor mij draait alles om lange, persoonlijke relaties. Het begint met elkaar leren kennen en regelmatig contact houden, ook als er op dat moment geen concrete opdrachten zijn. Dat komt helemaal overeen met het DNA van Lodiers & Partners. In de gesprekken met Karin, Margreet, Robert en Helen kwam dat ook duidelijk naar voren: duurzame relaties voor de lange termijn, investeren in mensen en kwaliteit. Dat past precies bij hoe ik wil werken. Ook de cultuur bij Lodiers & Partners spreekt me aan: nuchter, no-nonsense en authentiek. Oprechte betrokkenheid en kwaliteit van de dienstverlening staan hier voorop.”
“Mijn drive? Het realiseren van ambities van mijn opdrachtgevers en kandidaten. Ik ben 120% gecommitteerd om een functie succesvol in te vullen. Ik ga net zolang door totdat dat is gelukt. Ik vind het belangrijk om het proces persoonlijk te maken. Van baan wisselen doe je immers niet dagelijks; het vraagt om zorgvuldigheid en begrip van de drijfveren van mensen. Zo kan ik ervoor zorgen dat een rol niet alleen wordt ingevuld, maar ook echt goed bij iemand past.”
“De cultuur bij Lodiers & Partners spreekt me aan: nuchter, no-nonsense en authentiek. Oprechte betrokkenheid en kwaliteit van de dienstverlening staan hier echt voorop.”
“Executive search is meer dan het invullen van een functie. Het gaat om de juiste match op persoonlijkheid, competenties, drijfveren en cultuur. Zo lever je een impactvolle bijdrage voor een organisatie en voor iemand in zijn of haar persoonlijke leven.”
Dat kan! U kunt Rinke bereiken via 06 - 20 37 89 76 en/of dolfsma@lodiersenpartners.nl.
Hoofdstraat 252, 3972 LK Driebergen-Rijsenburg
+31 (0)343 44 48 68 | contact@lodiersenpartners.nl
